Exemples de CV

Adaptez votre CV à un travail spécifique

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La production d’un CV consiste en des tonnes de conclusions, allant du choix d’une police à la décision de savoir si votre CV doit être chronologique ou utile, en passant par la description d’emplois des décennies passées. Au moment où votre CV est relu et finalisé, il est vraiment tentant d’appuyer sur l’aide pour enregistrer, d’imprimer de nombreuses copies et de résoudre en aucun cas, ne jamais modifier à nouveau un terme sur le document.

Résistez à cela et annulez votre travail d’impression : votre CV n’est en aucun cas vraiment complet. C’est vraiment un doc résident. Non seulement votre CV changera à chaque poste que vous occupez, mais il devrait également évoluer en fonction des postes auxquels vous postulez. Un curriculum vitae qualifié des clients potentiels à un logiciel de carrière beaucoup plus efficace.

Contenu

Comment adapter votre CV à un poste

C’est la bonne nouvelle : vous n’avez jamais besoin de mettre à jour votre CV complet avec chaque placement pour lequel vous postulez. Une refonte complète prendrait beaucoup trop de temps – et augmenterait le risque d’introduire une faute de frappe ou une petite erreur. Alternativement, quelques pincements et plis feront l’affaire. Voici des suggestions et des recommandations sur la façon de mettre à jour votre CV pour un emploi individuel.

Évaluer la description de poste

Tout commence par la description du poste : pour que votre CV corresponde parfaitement à la tâche, il est important de connaître les souhaits et les exigences de l’employeur pour le poste. Notez une liste de contrôle des phrases clés clés au fur et à mesure que vous l’examinez. Ou, mettez l’accent sur les phrases essentielles sur une copie imprimée du CV.

Ensuite, examinez votre CV

Maintenant que vous avez une idée des compétences et des qualités requises par la situation téléphonique, lisez votre CV. Avez-vous cette expérience de travail répertoriée?

Dans un curriculum vitae normal, vous pouvez essayer d’attirer l’attention sur toutes les bonnes facettes de votre rencontre, de vos capacités de gestion à votre gestion d’entreprise en passant par vos compétences en matière de métriques ou votre capacité à vous souvenir des acheteurs. Mais avec une description de poste, vous pouvez affiner l’objectif de votre CV. Plutôt qu’une solution dispersée, vous pouvez préciser ce que l’employé aimerait.

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Ce n’est pas seulement une question de savoir si vous avez les compétences importantes décrites, mais où. Les professionnels qui embauchent et les entretiens ont tendance à numériser rapidement et à ne pas passer en revue de manière approfondie, alors assurez-vous que les informations cruciales sont répertoriées sur les meilleurs 50% de la page Web, et non sur la base (ou le site Web suivant).

Il s’agit de données sur la façon de faire correspondre vos compétences à une description de profession.

Mettre à jour ces sections importantes

Il ne vaut pas la peine de mettre à jour l’intégralité de votre CV ou de le restructurer entièrement avec chaque profession pour laquelle vous postulez. Au lieu de cela, ciblez les zones cruciales pour les mises à jour :

    • Sommaire: Si vous avez cette section sur votre CV, mettez-la à jour afin qu’il soit évident que vous êtes un match supérieur pour cet endroit. Présentez ici vos réalisations et qualités les plus pertinentes. Par exemple, si le téléphone qui soumet des appels pour un « travailleur impartial et autonome », vous pouvez expliquer vous-même comme étant « Généralement désireux d’envisager l’initiative sur des projets grands et modestes ».
    • Expérience professionnelle: Pour certains postes, et en fonction de votre parcours, il peut être judicieux de diviser votre expertise en sections. Disons que la carrière exige un vendeur solide et que vous avez travaillé dans la vente, mais pas depuis de nombreuses années. Vous pouvez casser vos connaissances en deux sections : Expérience en matière de revenus et Expérience pratique dans d’autres travaux. Cela n’impliquera pas toujours beaucoup de travail autre que l’ajout d’un titre supplémentaire, mais cela vous permettra de mettre en évidence vos antécédents appropriés.
    • Descriptions de travail : Dans certaines conditions, l’organisation de votre stage est juste adaptée telle quelle, mais il est essentiel que vous mettiez l’accent sur des aspects distincts de vos tâches. Dressez la liste des spécificités les plus appropriées vers le début de chaque description de travail, afin que les visiteurs soient certains de les attraper. Assurez-vous que vos descriptions de travail sont préparées de manière à ce qu’elles soient spectaculaires.
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Vérifier que les mots-clés vitaux sont affichés

N’oubliez pas qu’en plus de montrer aux enquêteurs et au responsable du choix que vous êtes un bon partenaire, vous devrez peut-être également satisfaire les appareils. Si vous pensez que votre CV passera probablement par une méthode qui effectuera une analyse des termes de recherche, assurez-vous qu’il contient des termes clés pertinents, que vous découvrirez à partir de la description de la profession.

Vérifiez et conservez votre CV mis à jour

De préférence, vous n’avez pas fait une seule erreur avec ces réglages. Avant d’envoyer votre document, continuez à faire une dernière relecture pour les fautes de grammaire ou les fautes de frappe.

Aide à enregistrer votre document. Cela peut être plus compliqué qu’il n’y paraît : après tout, si vous modifiez votre CV chaque fois que vous postulez à un poste, vous vous retrouverez avec plusieurs versions et vous aurez des problèmes pour conserver les informations organisées.

Créez un sous-dossier sur votre ordinateur personnel pour chaque variante de votre CV. En fonction de votre condition, vous pouvez éventuellement nommer ces dossiers par entreprise (par exemple Vimeo, YouTube, Netflix) ou par compétence (par exemple Bénéfices, Publicité, Communications). De cette façon, il vous suffira peut-être de parcourir les dossiers pour découvrir le bon CV à imprimer ou à joindre.

Empêchez d’utiliser le titre de fichier du document pour votre propre groupe, compte tenu du fait que des personnes autres que vous – telles que l’utilisation des services de professionnels – le verront également, alors assurez-vous de trouver une identification de fichier de CV acceptable.

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